Mon histoire : pourquoi j’ai créé Auzam Conseil

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Enfant de parents associés puis divorcés, j’ai été témoin d’une scène qui a marqué ma vie : ils racontaient le même événement… avec des versions totalement opposées.

Un simple malentendu était devenu un conflit profond, faute d’avoir pu trouver l'espace essentiel pour faire le pas de côté quand une tension devient difficile.

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C’est là que j’ai compris qu’un conflit naît souvent d’un manque d’espace pour se dire, se comprendre, s’écouter.

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Vingt ans plus tard, j’ai créé Auzam Conseil pour offrir aux organisations ce que mes parents n’ont pas eu :

un tiers de confiance, neutre, bienveillant et certifié, capable de désamorcer ce qui pourrait devenir une crise, de restaurer le dialogue, et d’aider chacun à retrouver un espace relationnel apaisé.